Actualitate
Crin Antonescu promite că nu se retrage din cursa pentru Cotroceni indiferent de sondajele politice

„Eu sunt – am această pretenție – un om serios. N-am avut un răspuns ușor de dat la propunerea liderilor partidelor dar după ce l-am dat nu e niciun fel de motiv care să mă determine să mă retrag”, a explicat Antonescu, într-un interviu la postul Antena 3.
Mai mult, Antonescu a precizat că nu se va retrage din competiție indiferent câte șanse i-ar acorda diferite sondaje de opinie, întrucât nu are încredere în sondaje. „O neîncredere în sondaje este alimentată de ceea ce s-a întâmplat recent. Ceea ce nu înseamnă că nu mai facem sondaje, dar le facem cu oameni a căror competență o respectăm”, a explicat Antonescu.
Candidatul comun al coaliției de guvernare a recunoscut totuși o situație ipotetică în care n-ar mai candida, la alegerile din mai 2025. Această situație s-ar produce dacă „Doamne ferește, Dumnezeu hotărăște că firul vieții mele trebuie să se oprească înainte de 4 mai”.
-
Diverseacum 2 săptămâniTUYA redefinește experiențele gastronomice premium prin lansarea conceptului Home & Office Fine Dining
-
Diverseacum 2 săptămâniAplicația North Bucharest accelerează digitalizarea pieței rezidențiale | Numărul utilizatorilor a crescut cu 42% într-o singură lună
-
Uncategorizedacum 2 săptămâniSamsung Climate Solutions deschide la Schiphol, Amsterdam, cel mai mare centru de training din Europa
-
Uncategorizedacum 3 săptămâniTAG crește cu 20% producția de uniforme medicale în 2026, pe fondul comenzilor venite de la rețele private de clinici, spitale publice mari și farmacii
-
Uncategorizedacum 2 săptămâniObligatorie din 19 iunie 2026: funcția digitală de retragere din contract. O soluție românească pentru magazinele WooCommerce
-
Uncategorizedacum 3 săptămâniCluj Business Campus crește cu 20% prezența angajaților la birou pentru companiile chiriașe prin ecosistemul de beneficii integrate
-
Diverseacum 2 săptămâniȚuca Zbârcea & Asociații câștigă cinci premii la Gala Avocați de Top
-
Diverseacum 4 zileRomânia pierde 12 locuri la competitivitate. O nouă serie RPEP pentru liderii care schimbă organizații



